合同纠纷
签订合同后,甲方可以修改薪酬方案吗?
签订合同后,甲方可以修改薪酬方案吗? 签订三年合同,试用期三个月,准备要转正式工,甲方用人单位突然通知要更改薪酬,这样合理吗?
问题状态：已过期
提问人：285665……（广东－广州）
提问时间：2015-04-17 10:34
提问人：285665……（广东－广州）
提问时间：2015-04-17 10:34
已有4位律师回答了该问题
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按照合同的约定
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如果双方协商 一直 问题不大
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您好，需要双方协商一致的，可以申请仲裁解决
追问：您好,那如果我是我不同意的情况下呢?? 甲方可以随意修改吗? -
如果你不同意，单位更改薪酬是不合理的。
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