先进行工伤认定，根据认定结果由单位承担责任。

先行专业鉴定再行处理

可以申请工伤认定，依据《工伤保险条例》享受工伤保险待遇。

属于工伤，可以要求单位按照工伤标准进行赔偿。

可以申请工伤认定。详情可来电咨询。

依据《工伤保险条例》享受工伤待遇。

进行工伤认定

可以进行工伤认定，根据工伤等级确定赔偿数额。

属于工伤,申请工伤认定,享受工伤待遇.

这种情况根据《工伤保险条例》的规定，先认定工伤，在按照工伤待遇要求赔偿。如果单位无法给您这种待遇，建议您通过法律渠道解决。

网站的回复仅是根据您的陈述，要全面准确得到答复，建议带齐全部材料，说清全部情况，当面咨询，细节决定成败。专业的法律问题，建议您尽早寻求律师的帮助！
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