劳动纠纷
公司以流程还没走完离职15天还没发工资说要等到4月15号发放
公司以流程还没走完离职15天还没发工资说要等到4月15号发放 那么想请问公司这样拖欠工资是合法的吗？
如果公司说流程还没走完 无论我在不在公司 是不是都应该发完到流程走完天数的工资呢 望解答
如果公司说流程还没走完 无论我在不在公司 是不是都应该发完到流程走完天数的工资呢 望解答
问题状态：已过期
提问人：gao223……（江苏－南京）
提问时间：2015-03-17 23:25
提问人：gao223……（江苏－南京）
提问时间：2015-03-17 23:25
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