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追问：就是前些日子，我找工作，与用人单位签订了薪资协商表，这个薪资协商表规定了我的薪资、工作地点、社保等，最关键时我签订了同意，而用人单位也同意了，那现在我不去是否构成违法？

回答：违反约定而已。

追问：那违反约定，我需要赔偿嘛？该薪资协商表就只注明薪资、工作地点、社保。

回答：表中有无约定？

追问：并没有说明不履行的后果

回答：约定不明，一般以给对方造成的实际损失为准。