工伤赔偿
请问在参加公司举办的年会途中，自己发生意外算不算工伤？因为当
请问在参加公司举办的年会途中，自己发生意外算不算工伤？因为当 请问在参加公司举办的年会途中，自己发生意外算不算工伤？因为当事人伤势比较严重 请问在参加公司举办的年会途中，自己发生意外算不算工伤？因为当事人伤势比较严重，所以请知道的朋友不吝赐教！
问题状态：已过期
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2015-03-12 20:28
提问人：ask201……（上海）
提问时间：2015-03-12 20:28
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不算工伤
追问：可以问一下，因为那天是休息天，公司发邮件通知大家去相应的时间地点去参加年会的，不算工伤可有相应的补充说明，请指教！追问：本来那天是休息天的可是公司要举行年会活动我们在公司邮件要求的时间，地点下雨天自己追问：本来那天是休息天的可是公司要举行年会活动我们在公司邮件要求的时间，地点下雨天自己路滑摔了一跤，伤势比较严重，第一时间给公司负责人打电话，公司来人说不算工伤自己负责。回答：上班途中只有交通事故造成的伤害且在受害人不是主要责任以上责任的情况下'才按工伤处理回答：医药费可以通过医保来报销'如果公司没有给缴纳医疗保险'则保险范围内的费用由公司承担'追问：关键是公司不管不问，还强制性要求我朋友自己拿钱和社保卡自己看病手术回答：先垫付看病，该公司出的钱公司应该出，公司不出可以请求法院解决。你朋友可以享受医疗期待遇，工资按最低工资标准的80%由公司支付。追问：具体需要什么材料回答：你说的材料指哪方面的？医疗期是按照工龄来享受期限的，生病期间发病假工资。 -
怎么个意外法
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不应算工伤。你可以去劳动局申请试试。
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