单位答复无法律依据，你可以直接申请劳动仲裁

单位说法没有一句，直接申请劳动仲裁要求单位按照工伤保险条例的规定赔偿你即可。

劳动者在一年之内申请工伤认定均受法律保护。你可以申请劳动争议仲裁解决。