你好,我是在厂里上班和同事先是闹着玩,最后我俩就吵架了,他就
你好,及时报警处理为好。
及时报警处理
报警处理,建议收集相关证据,如有损害可以主张致害人赔偿。
建议及时报警
首先报警,看病,验伤,派出所主持调解,根据轻伤或轻微伤,走刑事或民事救济途径。
申请伤情鉴定:
1、如果构成轻伤或轻伤以上,打人者就涉嫌故意伤害罪,依法应被追究刑事责任。处三年以下有期徒刑,拘役,管制。
2、如果伤情鉴定为轻微伤,只能要求民事赔偿,受害者可直接向法院起诉要求人身损害赔偿;同时可以要求给予行政处罚。