我在北京+我是在商场上班的人。我们公司3月9号要撤店 也没有提前一个月通知我们
协商不成,申请劳动仲裁
您好,拖延工资发放日期,是可以要求迟延给付赔偿金的。建议您搜集证据之后申请劳动仲裁主张自己的合法权益。
您好,建议申请仲裁主张双倍工资及相应的赔偿
你好,协商不成,申请劳动仲裁
可以要求
你好,这种情况可以协商,协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
你好,可以申请劳动仲裁维权
协商不成,申请劳动仲裁,如需帮助来电咨询。
您好,合同到期没有续签合同可以主张双倍工资,另外公司撤店,可以主张经济补偿金,经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每工作满一年支付一个月工资作为经济补偿金,超过半年不足一年的,支付一个月工资,不足半年的支付半个月工资。以劳动者本人实际工资计算.
协商不成,可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
你好,可以要求支付未签合同期间的双倍工资