取保候审
劳动教养合法吗?
劳动教养合法吗? 曾在上海KTV的打架事件,由于当时的情况事态较轻医院的视为轻伤,而他们一伙的人其中一部分被判刑,再法院以实施,判刑为四个月,在去年8月份出狱,其他四个较轻视为劳动教养,其中劳动教养的他四个他们在拘留一个月内的时候就签过一次聆讯告知书,后来还被取保候审出来了,但是在这期间又下来一份聆讯告知书,这是什么意思,不是只能一次吗?而且在去年的时候案子已经判了,所以的事情应该算结束了,以前历史也是清白的,为什么到今年这个时候(也就是去年他们被抓进去的时候)又打电话说要他们去呢?说是要是不去的话就收押?如果再这个情况下他们生病而因病住院又会怎样呢?
问题状态:已解决
提问人:王谧(上海-普陀区)
提问时间:2009-04-25 14:04