高飞律师 VIP2011-01-17 16:40

若工厂有合法的营业执照，做工伤鉴定。若无，做伤残等级鉴定。

若工厂有合法的营业执照，做工伤鉴定。若无，做伤残等级鉴定（司法鉴定）。

伤残鉴定等级，按等级索赔。必要时联系我

有合法的营业执照，做工伤鉴定

针对你的问题答复如下：

    1，《工伤保险条例》第十七条　职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 
　　用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 
    2，工厂有合法的营业执照，做工伤鉴定。若无，属非法用工，做伤残等级鉴定（司法鉴定）。

以上答复，如果满意，敬请采纳，并给予评价。

若该小工厂有营业执照，你爸可以申请工伤认定，并进行工伤鉴定，以便享受工伤待遇。

属工伤，做工伤认定。

您好，建议及时做伤残鉴定，申请工伤

工厂有合法的营业执照，做工伤鉴定。若无，属非法用工，做伤残等级鉴定（司法鉴定）。

你好!工厂有合法的营业执照，做工伤鉴定。若无，属非法用工，做伤残等级鉴定（司法鉴定）。

从我的经验来讲，最好按照工伤处理，赔偿数额更多更有保障。工伤处理程序是个人先在一年内申请工伤认定，然后进行劳动能力鉴定（包括伤残鉴定及停工留薪期限确认还有伤残辅助器具配置），最后是享受待遇，如果有争议你们可以申请劳动仲裁解决。