劳动纠纷
工作调动后在正式书面通知本人签字之前公司是否需要继续履行合同规定
工作调动后在正式书面通知本人签字之前公司是否需要继续履行合同规定 工作调动后在没有本人签字的书面通知之前公司是否要继续按照之前合同规定的薪资待遇发放工资？
问题状态：已过期
提问人：186908……（新疆－乌鲁木齐）
提问时间：2015-02-12 18:00
提问人：186908……（新疆－乌鲁木齐）
提问时间：2015-02-12 18:00
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应当按照原合同约定的待遇发放工资。
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