您好、我想问一下、私企工作单位,因领导安排不合理,发生了一些口角
协商不成,申请劳动仲裁
您好,劳动纠纷可以搜集证据向劳动监察大队投诉、举报或直接申请劳动仲裁。
你好,发生争议之后,先协商,协商不成,那么建议搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁维权。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。需要帮助,可以来电咨询。
你好,协商不成,可申请劳动仲裁
你好,可以去劳动纠察大队投诉
你好,可以向劳动监察部门投诉
劳动纠纷可以搜集证据向劳动监察大队投诉或直接申请劳动仲裁。