劳动纠纷
各位好，我的情况是这样的，我在公司工作了大半年，一开始工资压一个月，后来变成两个月
各位好，我的情况是这样的，我在公司工作了大半年，一开始工资压一个月，后来变成两个月 各位好，我的情况是这样的，我在公司工作了大半年，一开始工资压一个月，后来变成两个月。后来我申请了辞职，公司予以批准。可以我辞工了却还压我两个月的工资。最可恶的是十一月辞职，到现在十月，十一月的公司还没给我。请问我该怎么办
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－广州）
提问时间：2015-01-19 13:38
提问人：ask201……（广东－广州）
提问时间：2015-01-19 13:38
已有4位律师回答了该问题
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可以到劳动局投诉或仲裁
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你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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单位不与你签订劳动合同，单位应该赔偿你双倍工资差额，具体计算从入职的第二个月开始计算11个月的双倍工资差额。要注意一年的仲裁期限。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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可以到劳动局投诉或仲裁
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