拖欠工资
可向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁维权
不合理,协商不成,可以向劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁维权
不好处理
如果你办理了离职手续,你可以向劳动主管部门投诉或者通过律师来争取你的合法权益。
针对你的问题答复如下:
1,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。
2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。
以上答复,如果满意,敬请采纳。