零时工到退休年龄企业要求自己辞职，请问有经济补偿吗？ 本人女，在企业是零时工，工作满5年，现在到达了退休年龄，在5年工作中没有五险一金，也就是说本人没有退休金。近期，企业要求自己尽快办理辞职手续，原因是零时工到达退休年龄了。现在的问题是想问一下这种辞职，企业有没有对辞职零时工的经济补偿？

    说明:近年来由于企业不景气，去年辞职的零时工，只要工作满一年及一年以上的零时工，都有补偿一月工资，两年、三年的以此类推。但今年要求自己辞职，然后要求经济补偿，却说自己够不着经济补偿的条件。
    
    请问我该如何做？能不能领到像去年零时工那样的经济补偿，麻烦律师说明详细具体点，谢谢了！