法律咨询中心
登录        电话咨询
 劳动纠纷

半年没签劳动合同,还拖欠工资

半年没签劳动合同,还拖欠工资 现有如下情形:在某私企从事财务工作6个月,未与本人签订劳动合同,期间企业发生股东变更,其中一位老总在离职前报账发票中有重复,导致多报销7200元,后与之核实且承认,但以现任老板欠钱为由拒绝归还。现在本人离职后,企业拖欠3个月工资不给(且多次讨要后明说不给),请问如何申请劳动仲裁?
问题状态:已过期
提问人:010307……(江苏-泰州)
提问时间:2014-12-18 16:52
已有6位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点