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因小孩无人照顾,员工提前3十天写下辞职书面单位领导说下到期放你走口头承诺
因小孩无人照顾,员工提前3十天写下辞职书面单位领导说下到期放你走口头承诺 因小孩无人照顾,员工提前3十天写下辞职书面单位领导说下到期放你走口头承诺,但期满以到,却等来不批准,在这种情况下要用什么方法解决为好。
问题状态:
已过期
提问人:短信用户()
提问时间:2014-12-11 14:02
已有
2
位律师回答了该问题
110网律师
2014-12-11 14:06
已经可以走人了 不需要批准 如果受到刁难可以申请劳动争议仲裁
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110网律师
2014-12-11 14:41
你好,你可以直接离职,不需要用人单位批准。
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