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我在试用期,没提前三天通知就不去了,不给开工资合法吗
我在试用期,没提前三天通知就不去了,不给开工资合法吗 我在试用期期间,没有提前三天通知,就不去了,这样单位不给开以前的工资,这样符合劳动合同法吗 ?我应该怎么帮,谢谢大家了
问题状态:
已过期
提问人:PMd8069(辽宁-沈阳)
提问时间:2010-12-23 23:02
已有
1
位律师回答了该问题
吴红海律师
2010-12-24 12:11
以前的工资,还是应该给你的,可以向劳动局提劳动仲裁。
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