工伤赔偿
未签订劳动合同的右手工伤如何处理
未签订劳动合同的右手工伤如何处理 2014年11月29日再给私人打工过程中，右手小指受伤先住院治疗，应如何索赔？应保存哪些有力证据？
问题状态：已过期
提问人：听风忆雪（山东－济南）
提问时间：2014-11-30 15:40
提问人：听风忆雪（山东－济南）
提问时间：2014-11-30 15:40
已有3位律师回答了该问题
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如果是单位，不给按照工伤处理，你可以首先向人力与社会保障局申请认定事实劳动关系，然后再申请认定为工伤，再按照工伤保险条例要求赔偿。
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属于雇主的责任，要求其赔偿。
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你好！保存证据，委托律师直接起诉主张各项赔偿。更多帮助，可电话或当面咨询。
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