本人劳动者在与用工单位发生劳动争议期间,用工单位有权利用任何
不能,属于违法解除,可以要赔偿金。
依法解除。
需依客观情况而定,不能一概而论。
无权与你解除劳动关系
合法的可以解除。
无故辞退你可以要求支付双倍经济补偿
你好,需要具体分析,要看单位是不是依据合法的理由解除的,否则是违法解除。
不能利用任何原因辞退。
你好,可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。