生育期间单位建议我停薪留职工资能不能拿到
你好,建议申请劳动仲裁
申请劳动仲裁
单位违法。属于恶意变更合同约定 可以拒绝。可以依法维权
可以申请劳动仲裁维护自己的合法权益,细节问题咨询,可以电话联系。
你好,协商不成,申请劳动仲裁吧
您好,仲裁是可以拿到之前的工资的。
还是建议您与单位协商,如果协商不了的话,及时提请劳动仲裁。在此期间建议不要主动离职。
希望能够帮助到您,如还需帮助,可以来电免费进行咨询。
建议继续上班,用人单位应支付你原有的待遇,降低工资是违法的。协商不成可申请劳动仲裁。
单位应该支付你产假工资
可以要求按照原合同继续履行,单位无权单方变更合同