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在幼儿园工作半年了 要辞职,押金不还怎么办
在幼儿园工作半年了 要辞职,押金不还怎么办 我签了合同三年 工作了半年 每个月押金压200元 压满一年押金才要还我 社保也没有补贴 新来的老师每个月才压100元 社保也有补贴 (感觉好不公平啊,难道只因我是刚从学校出来的 刚从事幼儿园工作就得这样吗 同样是人 待遇怎么差那么多)前几天辞职 老板同意可押金不还我 怎么办 急
问题状态:
已过期
提问人:柠檬加醋(福建)
提问时间:2014-10-30 21:45
已有
4
位律师回答了该问题
陈宇律师
VIP
2014-10-30 22:04
你可以向当地劳动部门投诉。
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追问:
合同上签三年,合同说 押金,乙方每月押金压两百元,压满两千四百元为止, 乙方在聘期内未经幼儿园允许(或解聘)不得随意辞职外流,学习,离岗等,否则扣除其押金及所有未发款,同时因此给幼儿园造成严重的损失要依法追究相关的法律责任, 乙方在聘期被本园解聘或经本园允许辞职后,此协议自解聘之日起无效,乙方在聘期已满未续聘病交清各种财物,甲方将乙方押金,工资,奖金一侓照发,否则酌情处理 这样押金可以拿回来吗
回答:
押金本来就是违法的。
袁伟律师
2014-10-30 21:50
可向劳动部门投诉,或直接申请劳动仲裁维权。
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合同上签三年,合同说 押金,乙方每月押金压两百元,压满两千四百元为止, 乙方在聘期内未经幼儿园允许(或解聘)不得随意辞职外流,学习,离岗等,否则扣除其押金及所有未发款,同时因此给幼儿园造成严重的损失要依法追究相关的法律责任, 乙方在聘期被本园解聘或经本园允许辞职后,此协议自解聘之日起无效,乙方在聘期已满未续聘病交清各种财物,甲方将乙方押金,工资,奖金一侓照发,否则酌情处理 这样押金可以拿回来吗
回答:
可以的。。。
刘杰律师
2014-10-30 21:51
协商或向劳动部门投诉。
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合同上签三年,合同说 押金,乙方每月押金压两百元,压满两千四百元为止, 乙方在聘期内未经幼儿园允许(或解聘)不得随意辞职外流,学习,离岗等,否则扣除其押金及所有未发款,同时因此给幼儿园造成严重的损失要依法追究相关的法律责任, 乙方在聘期被本园解聘或经本园允许辞职后,此协议自解聘之日起无效,乙方在聘期已满未续聘病交清各种财物,甲方将乙方押金,工资,奖金一侓照发,否则酌情处理 这样押金可以拿回来吗
陈晓云律师
2014-10-31 09:16
向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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追问:
合同上签三年,合同说 押金,乙方每月押金压两百元,压满两千四百元为止, 乙方在聘期内未经幼儿园允许(或解聘)不得随意辞职外流,学习,离岗等,否则扣除其押金及所有未发款,同时因此给幼儿园造成严重的损失要依法追究相关的法律责任, 乙方在聘期被本园解聘或经本园允许辞职后,此协议自解聘之日起无效,乙方在聘期已满未续聘病交清各种财物,甲方将乙方押金,工资,奖金一侓照发,否则酌情处理 这样押金可以拿回来吗
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