毕丽荣律师 VIP2014-10-22 15:01

这是不合法的

 孙新律师 VIP2014-10-22 15:56

您好  可以申请劳动仲裁   详情可以来电咨询

 孙新律师 VIP2014-10-23 16:51

您好，国家法定假日用人单位应该按照正常发放

你好，可以申请劳动仲裁

你好，可以申请劳动仲裁

可以主张加班费

平时晚上的加班费是本人工资的150%，双休日是200%，国定假日是300%。

可以申请劳动仲裁

你好，不合法的。法定节假日应当正常放假。不放假是应该由三倍工资的。平时晚上的加班费是本人工资的150%，双休日是200%，国定假日是300%。但这只是国家规定的比例，加班费发放额的关键是工资基数。 《劳动法》规定：休息日安排劳动者工作，又不能安排补休的，支付不低于工资的200％的工资报酬。具体能要到多少加班费，要看你的实际上班时间

你好，申请仲裁，如需帮助来电咨询。

您好，不合法。您可以申请加班费的。周末加班双倍工资。平时加班1.5倍工资。法定节假日三倍工资。

你好，建议您申请劳动仲裁。

您好，不合法

如果是综合工时制是可以的