毕丽荣律师 VIP2014-10-13 15:02

这是可以申请工伤认定的

 龙宇涛律师 VIP2014-10-13 15:26

您好，发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残等级以鉴定结果为准。
工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果，可以申请劳动仲裁索赔。

建议申请工伤认定。

你好，如果属于工伤可以申请工伤认定，进行工伤索赔。

可以先行就医，如是工作原因受伤，是工伤，治疗后可以由单位申请工伤认定。
工伤认定后可以获得医疗费、护理费、停工期间工资，如伤残可以获得一次性伤残补助金等。

应当属于工伤，由单位在3个月内向当地的劳动部门申请认定工伤，单位不申请的，伤者家属可以在一年内申请。待伤情稳定之后做劳动能力鉴定，根据劳动能力等级来确定赔偿数额。
工伤造成伤残的赔偿项目：医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金(根据伤残等级确定)等。

先申请工伤认定，然后去做伤残等级鉴定，根据伤残鉴定结果要求对方赔偿，包括一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金、医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费等。具体赔偿金额须根据本人工资及当地平均工资而定。

您好，先申请工伤认定，再申请工伤鉴定，最后再依据工伤鉴定结果进行索赔。

你好，需要了解具体的受伤和收入情况。建议电话详询。

工伤认定和评残，才知赔多少。

你好，建议先申请工伤认定，再做劳动能力等级鉴定，以确定具体的赔偿数额。

按职业能力鉴定结果确定赔偿，