劳动纠纷
律师你好，就是公司还没开业每天就培训也没什么事做，两天没去上班就被开除没工资拿
律师你好，就是公司还没开业每天就培训也没什么事做，两天没去上班就被开除没工资拿 律师你好，就是公司还没开业每天就培训也没什么事做，两天没去上班就被开除没工资拿，还说旷工1天扣3天工资，还说又请假又休息，公司没签合同也没给买社保，怎么办可以去告他赔偿吗？谢谢，求帮助，
问题状态：已过期
提问人：短信用户（广东－深圳）
提问时间：2014-10-02 16:38
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提问时间：2014-10-02 16:38
已有3位律师回答了该问题
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可以告。
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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您好，您说公司还没开业是什么意思？
只要您在该公司上班了，包括参加培训，总是应该发工资的
咨询专业律师
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