其他
你好，我在1家公司做管理，因为我的员工在工作中做的不开心，需要急辞工
你好，我在1家公司做管理，因为我的员工在工作中做的不开心，需要急辞工 你好，我在1家公司做管理，因为我的员工在工作中做的不开心，需要急辞工。但厂里有个规定，在没有给公司造成损失的情况下要扣除工资的百分之3十，请问这合理吗？
问题状态：已过期
提问人：短信用户（浙江－温州）
提问时间：2014-09-30 13:06
提问人：短信用户（浙江－温州）
提问时间：2014-09-30 13:06
已有2位律师回答了该问题
-
不合理
-
不合理。可以投诉或者仲裁。
咨询专业律师
相关咨询
- 你好，请问杭州酷网管理有限公司是正规公司有注册认证吗，因为想合作需要交押金不知道可靠不 1个回复
- 公司因为A地的分公司工作需要，调派他到B地分公司的人员，公司与被调派员工协商，并提供原岗位所没有的福 3个回复
- 我在惠州，我是一个公司管理人员，因为工作的事情被员工威胁，因受不了威胁恐吓 5个回复
- 员工在工作期间因为工作失误给公司造成经济损失20万元，未签劳动合同，但已任职3年左右，需要承担赔偿嘛 4个回复
- 在工厂工作，因为自身原因需要急辞工（即当天辞工3天后离职），需要理由吗？ 本人工作6个月 5个回复
- 在工厂工作，因为自身原因需要急辞工（即当天辞工3天后离职）， 4个回复
- 你好：我是个残疾员工在1家纺织公司上班,在公司工作了十4年, 3个回复
- 你好！我今年十7，今年7月1号在该公司签了半年合同，因为无法再忍受该公司的工作 2个回复
