毕丽荣律师 VIP2014-09-29 09:47

当然可以的

最好协商处理，协商不成的话，可以申请劳动仲裁。

这是可以的

你好，按照最后一封计算

按第二份辞职信计算，可以走。

你好，提前一个月辞职的，直接走就可以了。

法律规定：劳动者提前30日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。
单位未安排交接工作，不是迟延办理的法定理由。建议你督促单位，尽快办理交接，以便顺利离职。

你快递辞职吧。

你好，按照劳动法的相关规定，员工辞职只需提前30天通知用人单位即可，按你第二次递交辞职信的时间满30天即可。