法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
在私营企业连接工作5年以上,在工作期间得大病,住院期间的工资
在私营企业连接工作5年以上,在工作期间得大病,住院期间的工资 在私营企业连接工作5年以上,在工作期间得大病,住院期间的工资和药费怎么办
问题状态:
已过期
提问人:短信用户(河南-信阳)
提问时间:2014-09-06 12:54
已有
2
位律师回答了该问题
张书正律师
2014-09-06 13:16
单位缴纳医疗保险没有?
电话咨询
在线咨询
110网律师
2014-09-07 09:02
合同签没有?是否单位购买了保险。工资会发的,是工伤单位会承担。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
福州私营企业员工工伤期间的工资怎么算
4个回复
企业拖欠工资,工作时间每周6十小时以上。我要求解除合同。请问
4个回复
国家是否有企业职工因病不能工作期间的工资发放标准?
1个回复
员工工作期间突发脑梗住院,企业承担什么责任
7个回复
在工作时把手搞伤了。算不算工伤?在住院期间有没有工资
9个回复
公私合营前在私营企业工作的时间,工龄如何计算?
2个回复
我在一个私营企业工作了十几年了,但我们都没有办该有的保险,马上我们就到了该退休的年龄了,我们该享有这
4个回复
一个私营企业老板为个人利益,不给员工结算工资
1个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点