长期拖欠工资怎么办
可以去劳动部门投诉或申请劳动仲裁
劳动法规定,用人单位自用工之日起一个月内必须与劳动者签订劳动合同,未签订的应从第二个月起每月支付劳动者双倍的工资,超过一年的,劳动者有权要求与公司签订无固定期限劳动合同。劳动纠纷必须先裁后讼,先找劳动争议仲裁委员会,如果不服可以向法院提起诉讼,但你应提供你与公司存在事实劳动关系的证明。
以上答复,希望对你有所帮助!
可以申请劳动仲裁要求支付拖欠的工资以及未签订劳动合同的双倍工资。
可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
你好,搜集、固定证据,提起劳动仲裁。
以上只是依据你提供的信息作出的初步个人判断,详细情况,欢迎来电咨询。