我本人于5月23日因工作中受伤住院于8月12日出院,第2天厂方要求上班我感觉伤口不适体力没恢复不上
这是可以按照医生的诊断处理的
你可以申请劳动仲裁要求赔偿未签订劳动合同的双倍工资和赔偿金和工伤赔偿。
在劳动能力等级鉴定出来后,可以申请劳动仲裁获得你相应的赔偿
不是这样的
可以申请劳动仲裁要求赔偿未签订劳动合同的双倍工资和赔偿金和工伤赔偿
委托当地律师 申请工伤认定 劳动能力鉴定 最后申请劳动仲裁
可申请劳动仲裁。