合同纠纷
我现在在服装厂上班，1天十23个小时，合同签1天8个小时，还不缴社保
我现在在服装厂上班，1天十23个小时，合同签1天8个小时，还不缴社保 我现在在服装厂上班，1天十23个小时，合同签1天8个小时，还不缴社保，现在我想解除劳动合同，可以要求经济补偿吗？
问题状态：已过期
提问人：短信用户（江苏－苏州）
提问时间：2014-09-02 11:04
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提问时间：2014-09-02 11:04
已有3位律师回答了该问题
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可以要求经济补偿；
关键需要法律途径维权； -
如果公司没有缴纳社保，员工可以以公司违法解除劳动合同，并要求经济补偿金
另如果公司未按法律规定支付加班费，也可以同时主张
如有疑问，可以来电咨询本律师 -
单位不交社保是违法的，你可以要求经济补偿，同时还可以主张加班费
咨询专业律师
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