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辞退员工的经济赔偿问
辞退员工的经济赔偿问 我想请问一下,我才进公司的时候与公司签了半年合同,之后在也没签过,想问一下,如果公司解聘能不能得到双倍赔偿。是不是签了那半年的合同之后没有续签,就视合同的续订。
问题状态:
已过期
提问人:西西7(重庆)
提问时间:2010-12-02 16:52
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2010-12-02 19:10
合同到期后未续签的,视为没有签订劳动合同,你可要求二倍工资赔偿。公司辞退你,你可要求经济补偿金。
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