工伤赔偿
工伤纠纷
工伤纠纷 我与一0年3月份进的服装厂。在9月19日早上上班期间给一学徒（童工）用机器把大拇指当中锯开 厂里刚开始态度比较及时的给了医疗费7430，后期也给了陪护等相关费用2800元。 11月19 日我再去找厂房处理这事 厂方说这件事算完了。。。我去鉴定师 10级工伤。。 请问我还能有其他的补偿吗
问题状态：已过期
提问人：kVP2753（安徽－滁州）
提问时间：2010-12-01 17:04
提问人：kVP2753（安徽－滁州）
提问时间：2010-12-01 17:04
已有3位律师回答了该问题
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可以要求单位支付工伤赔偿待遇。
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可要求医药费 护理费等
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可以根据《工伤保险条例》的规定享受工伤保险待遇，如果公司没有为你办理社保，全部由公司承担。
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