为什么不能与职工同等待遇 职工马俊生，现年56岁，男 汉族 ，出生于1958年10月，于1975年11月在德州市饮食服务公司参加工作。于1983年4月份因工作需要调入新湖饭店工作。由于成绩显著，多次被评为先进工作者，曾担任多年厨师主任职务。

1、于1987年被派遣到德州市建设银行餐厅，随同人员有祝庆海、杨书华等。

2、于1990年被派遣至大同市矿物局运销处宣传工作，随同人员有梦庆军、刘建、李德治等10余人，先后共去过3次。

3、于1997年派遣至吴桥大世界宣传工作，随同人员祝庆海、杨书华、梦庆军等人。因工作期间患病，在济南医院治疗当中，新湖饭店领导下召回通知要求我复职。由于身体无完全恢复健康，因此无能力就职。后期身体康复后，回新湖饭店上班时，店领导以工作安排已满为由来拒绝，后期多次找店领导，他们确以各种理由推脱，当时我非常气愤，病重期即没病假，医院养老保险更谈不上，什么补助都没有。就这样把我无故辞退，已侵犯了劳动者的合法权益，我多年为新湖饭店任劳任怨，四处奔波，虽然谈不上什么功劳，但最后落如此下场，我无中感到不满，但我个人能力有限，仅能忍气吞声了。因此把这件事一直搁置到现在，如今市里来了工作调研小组，解决新湖饭店职工的就业问题，我总算看到了希望，可现在又不了了之，了无音讯……如今我生活得不到保障，就连最基本的养老保险都没有，我认真做事，勤恳工作了这么多年，将来怎么在社会上生活下去，以上是我的真实背景，希望你们明察，作为我本职工人员别无它求，希望最基本与其它职工享受同等待遇，谁能帮我解决此事啊。

 

 

 

此致

敬礼

申请人：马俊生

电话：15965998094