劳动纠纷
雇员盗用或私刻企业公章使用，被发现，但未给企业造成损失，是否承担刑事责任？该如何处理？
雇员盗用或私刻企业公章使用，被发现，但未给企业造成损失，是否承担刑事责任？该如何处理？ 雇员盗用或 私刻企业公章使用
被企业发现，
其行为应不会给企业造成损失，
该雇员是否承担刑事责任？
企业可以要求其承担什么责任？
被企业发现，
其行为应不会给企业造成损失，
该雇员是否承担刑事责任？
企业可以要求其承担什么责任？
问题状态：已解决
提问人：ican92……（北京）
提问时间：2009-03-20 09:12
提问人：ican92……（北京）
提问时间：2009-03-20 09:12
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可以报案处理，私刻印章构成犯罪，一个印章可以判半年。也可以双方协商。如果是盗用，就要看干了什么。
已有7位律师回答了该问题
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涉嫌私刻印章犯罪，没有造成损失可以从轻处罚。
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构成犯罪。
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不需要承担刑事责任，但可能要承担行政责任，根据治安管理处罚法52条，由公安部门进行治安管理处罚，进行拘留或者罚款。另外，如果该行为在6个月内未被公安机关发现的，不再处罚。企业也可以根据规章制度进行处罚。 -
以上意见分析很好,支持.
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涉嫌私刻印章犯罪，企业可以报警
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涉嫌私刻印章犯罪
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