毕丽荣律师 VIP2014-08-06 14:57

这是可以申请报销的

你好，既然不属于工伤，法律上老板是没有赔偿责任。

单位没有缴纳社保，可要求单位报销医疗费。

你好，根据你的描述，你的问题是这样的：
1、没签合同不影响工伤的认定，建议先做个工伤认定；
2、主要赔偿医疗费、护理费等费用；
3、这类案件我们办理过很多，你也可以来电咨询或来我律所委托办理。

如是你个人原因造成伤害，并且不是在上下班途中无法认定工商的话，则要由你个人承担责任。

可以要求单位赔偿医药费的

要求单位报销医疗费。

不能。按病假处理。