下班途中一般认定为工伤。

如肇事车辆是老板的，要视老板是否有过错确定去是否承担赔偿责任，如果车是员工自己的，老板不承担责任。

肇事者是在完成雇佣活动后发生的事故，应由肇事者承担责任，雇主不承担责任。建议聘请律师全程法律支持

如果肇事车辆属于你本人的话，雇主不需要承担赔偿责任。建议委托律师办理。