劳动纠纷
劳务纠纷
劳务纠纷 领导因为之前请假一天的事情，暂停部分工作的安排，我主动申请要工作，仍然没给，然后扣部分工资，这种情况劳动仲裁的结果，我会拿到全部工资吗
问题状态：已过期
提问人：xu@163……（上海－浦东新区）
提问时间：2014-07-09 21:59
提问人：xu@163……（上海－浦东新区）
提问时间：2014-07-09 21:59
已有4位律师回答了该问题
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可以的，建议先向劳动监察大队申诉。
追问：我们单位刷卡上下班的，单位有班车，比如我们是4点半下班，但坐班车的一般都是4点20就刷卡下班了。平时这都不算早退了，但我们领导说是早退，不知道这种情况怎么算。回答：按你单位的实际规章制度处理。 -
可以仲裁
追问：我们整个大的单位这种提前十分钟坐班车是正常的，但也没出书面文件，我们部门也有人坐，但是我们领导说我是早退，我这种情况到底算早退吗，回答：可以向劳动监察部门投诉 -
请假一天，若是事假，当天没有工资。
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你可以去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。
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