可以向当地社保局劳动监察大队举报，他们会处理的。

应起诉、做伤残鉴定，以鉴定结果为准确定赔偿额。

你好，向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

你好，可以去劳动监察部门反映。

到劳动局投诉并尽快诉讼解决。

你好，到劳动局投诉并尽快起诉解决

您好！
（一）首先申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔；
（二）用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；
（三）未签劳动合同属于违法行为，可以收集相关证据，如工资条，打卡记录、工服、工作往来信息、证人证言、录音等可以证明你存在劳动关系证据，要求单位支付未签劳动合同双倍工资；
（四）在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；并在停工留薪期内，用人单位不得与其解除或者终止劳动关系；
（五）工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金等等。具体数额须结合本人工资等情况确定；
（六）建议委托律师代理，详情请来电咨询。

尽快起诉，同时申请财产保全。

先到劳动监察大队投诉，然后申请工伤认定以及劳动能力鉴定。

向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

起诉法院，申请先予执行。具体细节最好来所当面咨询。

救人

你好，申请鉴定，要求赔偿。

你好，工伤程序一般比较繁琐，如果比较紧急，可以直接以人身损害赔偿提起诉讼，要求肇事者和用人方赔偿，，如有不明可以来电咨询。

你好，你可以先垫付看病，同时起诉工地老板。

您好事故发生在工地，构成工伤的，应当获得工伤保险理赔，没有缴纳保险的由单位赔偿。
需要申请工伤认定，根据鉴定结论确定是否构成工伤。如果构成工伤，那么应当获得工伤保险理赔，有单位或工伤保险赔偿，如果不构成工伤，那么相关治疗费用自行承担。

您好，可以申请工伤鉴定，与工程承包老板协商，协商不成，可以申请劳动仲裁或者到劳动监察大队投诉。