交通事故赔偿问题
双方没有签订书面合同,所以这份合同不能约束对方。但可以依据相关法律规定向他追偿。
按合同约定处理;
没有签订合同,无法按照合同追究其责任。
我国法律明确规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任,但是根据民法理论及法律规定,可以对具有故意或重大过失的工作人员进行追偿;同时结合公司是否有追偿方面的规章制度。
你好,按协议约定处理