我应该要赔偿多少？ 您好，我是医院的一名在编职工，年去7月我去外院进修学习一年，进修前，医院与我签订了协议书，要求我进修学习结束后需在本医院工作，十年内不得调离或转岗工作，否则医院有权按两倍标准追偿我的全部培养费用（包括进修期间的工资、津贴补贴、绩效奖励、进修费、差旅费等），我的进修费和差旅费现未到医院报销，现我想辞职，请问我该如何赔偿医院，我在此医院工作了十年，医院未给我缴纳养老保险，我是否有权要求医院给我补缴这十年的养老保险费用？谢谢。