劳动纠纷
关于五险公司没有和个人签单合同
关于五险公司没有和个人签单合同 我13年七月多到康品装饰公司上班，到今年六月多已经快满一年了，但是公司并没有和个人签订合同和购买社会保险，是不是装修公司是不受劳动法律限制的？现在公司每月扣除1000块钱作为押金这个是合理的吗？
问题状态：已过期
提问人：邵梦洁（浙江－杭州）
提问时间：2014-06-17 13:43
提问人：邵梦洁（浙江－杭州）
提问时间：2014-06-17 13:43
已有7位律师回答了该问题
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严重违法，可以申请劳动仲裁，可主张双倍工资补偿及补交社保
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违法的，可以去劳动监察部门投诉举报。
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你应申请劳动仲裁，要求支付未签订劳动合同的双倍工资、补交社保等等
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需要签劳动合同及购买社保的。
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不合理，可以去相关部门投诉的。
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你好，需签劳动合同及购买社保的
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不合理的。可以申请劳动仲裁要求双倍工资
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