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没有办入职手续,出差所签的培训协议是否生效?
没有办入职手续,出差所签的培训协议是否生效? 您好,我是一个应届毕业生,新投了一个公司,目前已经在公司上班有2周,前几天公司让我去苏州培训了2天,让我签了一个培训协议,协议内容大概是这样的:公司出2000元让我去培训,培训期为2天,培训回来后要为公司服务3年,否则赔款1W。回来以后觉得很不合理。目前我的入职手续公司都没为我办,协议上公司也没有签字盖章,只有我的签字。那么这份协议是否不能生效呢??如果协议上没有写针对公司员工,那么这份协议会生效吗?如果我不干了用赔钱吗?
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提问人:WDy3895(江苏-扬州)
提问时间:2010-11-14 18:56