你好，你这种可以获得经济补偿金。具体标准，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。单位不肯赔偿就申请劳动仲裁维权！

可以申请劳动仲裁要求支付赔偿和未签订劳动合同未超过一年可以要求双倍工资

提供其他证据证明劳动关系，申请仲裁，依法维权。