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短信辞职、并发邮件交接工作
短信辞职、并发邮件交接工作 我是去年8月份重新回公司上班的，回去公司也没签劳动合同！做到14年5月份辞职：先是给老板发了个短信辞职然后发邮箱交接了工作！到发工资前几天、我问老板什么时候发我工资！老板说不发工资给我！帮朋友咨询
问题状态：已过期
提问人：313021……（广东）
提问时间：2014-06-11 01:00
提问人：313021……（广东）
提问时间：2014-06-11 01:00
已有3位律师回答了该问题
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不签劳动合同的，随时可以提出离职并主张双倍工资赔偿
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可向劳动局监察大队投诉或申请劳动仲裁解决
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可以申请劳动仲裁要求支付未签订书面合同的双倍工资和拖欠工资，如需要委托律师可以电话联系
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