人身损害
如果是因工作而发生的,属于工伤,公司承担
其已经构成侵权,可以要求对方承担由此给你造成的各项损失。至于是否构成轻伤,要经过报案,验伤进行确定。
建议先报案,看你的介绍,估计至少构成轻伤。
报案进行伤情鉴定如是轻伤可以追究刑事责任