合同纠纷
如果毕业生只签了就业协议书，而且已经过了试用期，还没签定劳务合同，辞职后有什么后果？
如果毕业生只签了就业协议书，而且已经过了试用期，还没签定劳务合同，辞职后有什么后果？ 如果毕业生只签了就业协议书，而且已经过了试用期，还没签定劳务合同，辞职后有什么后果？
问题状态：已解决
提问人：gxw112……（重庆）
提问时间：2014-05-16 13:35
提问人：gxw112……（重庆）
提问时间：2014-05-16 13:35
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需要提前30天通知单位。
已有2位律师回答了该问题
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想辞职就辞职，没什么后果。
追问：需要提前30天向公司提出辞职报告吗？
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