劳动纠纷
合同里面试用期未满辞职，辞职书签了也交了但是部门主管说要做到月底，但是我旷工两天了这应该怎么算
合同里面试用期未满辞职，辞职书签了也交了但是部门主管说要做到月底，但是我旷工两天了这应该怎么算 合同里面试用期未满辞职，辞职书签了也交了但是部门主管说要做到月底，但是我旷工两天了这应该怎么算
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提问人：小城府（福建－三明）
提问时间：2014-05-16 09:03
提问人：小城府（福建－三明）
提问时间：2014-05-16 09:03
已有4位律师回答了该问题
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你好，试用期，提前3天书面通知单位就可解除劳动合同的。
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试用期提前3天书面通知单位即可解除劳动合同
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旷工期间无工资
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可以申请劳动仲裁。
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