若是承揽合同的话，不用承担

要看相关证据而定。

属于承揽关系，应由木工的头承担赔偿责任，如需帮助可来电咨询

先工伤认定，再伤残认定，然后索赔，具体赔偿金额须结合当地一些标准核算，建议找当地律／师协助

这就要看你们是雇佣关系还是加工承揽关系。
如有疑问可发一对一咨询给我。