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 劳动纠纷

请问管理人员有权随意要求员工来加班么?

请问管理人员有权随意要求员工来加班么? 我是商场的服装营业员,我们是上一天休息一天;但是店铺管理人员(即店长)每月都会自己制定一些店铺奖惩活动,以此来促进个人销售。这个月她说让最后一名的义务加班八个小时,请问这可以么?真的可以她一个人说了算?我们就必须执行么?
另外就是我们公司规定,平时我们加班,都以补休来还,不另外算加班工资,说是如果四个月以后,若不能还休的话,就再算加班工资,请问这一系列的,合法么?
谢谢
问题状态:已过期
提问人:yefeng……(四川-成都)
提问时间:2010-11-04 22:32
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